Российские работодатели в прошлом году открыли более 2,3 млн вакансий для рабочих специальностей, что подтверждает стабильно высокий спрос на «синих воротничков».
Изображение
сгенерировано ChatGPT
Об этом
говорится в исследовании сервиса по
поиску работы hh.ru, с которым ознакомилась
«Российская газета».
Рабочие остаются ключевой категорией
для экономики: без них невозможно
развитие промышленности, строительства
и инфраструктурных проектов в регионах,
комментирует Мария Игнатова, директор
по исследованиям hh.ru.
При этом к концу года на одну вакансию
рабочих специальностей приходилось
5,1 резюме, что соответствует умеренному
уровню конкуренции. Такая ситуация
отражает относительный баланс между
спросом и предложением, однако
сохраняющаяся потребность в рабочих
может приводить к пересмотру работодателями
условий найма и уровня оплаты труда.
По данным
исследования, больше всего вакансий
для рабочего персонала в 2025 году открыли
в Московской области — 216,3 тысячи. На
втором месте Москва с 195,5 тысячи вакансий,
на третьем — Санкт-Петербург со 117,6
тысячи.
Высокий спрос
на рабочие профессии сохранится в
ближайшие 2-3 года и, вероятно, будет
расти, считают эксперты издания. Это
обусловлено демографической ямой —
дефицит кадров имеет структурный
характер и продлится еще 15-20 лет.
Максимальный спрос ожидается в
металлургии, логистике, строительстве
и сельском хозяйстве. Кроме того, активное
развитие промышленности требует
постоянного притока сварщиков, токарей
и операторов станков.
Подробнее
на сайте rg.ru